为服务市政府机关大院工作需求，揭阳市机关事务管理局现面向全市公然招聘后勤工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗亭及资格条件
（三）招聘人数：安保人员3名（40周岁如下2名，40周岁以上1名）
1.拥护党的路线、方针和政策，遵守国家法律法规，没有参与邪教构造和其它非法组织活动，无纹身，无不良嗜好，作风正派，品德端正。
2.身体健康，五官端正，责任心强，服从安排，服从指挥，具有较好的语言表达和沟通协调能力。
3.本市户籍，年龄在18周岁以上、原则上45周岁以下，原则上初高中以上文化程度，具有履行岗位工作所需的身体条件。退役军人、受过党政组织表彰奖励、有相关从业经验等人员可优先聘用。
采取公开报名，择优录用的方式进行。分报名、资格检察、面试、体检、考察、公示、聘用等程序。
本次报名以网上报名为主。报名材料以压缩包格式发送至jy8768148@126.com，压缩包及邮件标题定名格式为“职位名称+姓名”，如“安保人员张三”。
报名时间：2月7日—2月9日（结果至当天下午5：30）。
确因特殊原因无法网上报名的，可于2月7日—2月9日（上午8：30—11：30；下午2：30—5：30）规定时间内照顾所需材料原件及复印件到市机关事务管理局办公室报名。（地址：市机关大院1号楼101房，联系电话：0663-8768280，联系人：杨先生）
①《揭阳市机关事务管理局2023年公开招聘后勤工作人员报名表》扫描件或原件一份（自己填写并签名）。
⑤属复员退伍、转业的，还须提供退伍证或转业证扫描件或复印件1份。
（三）资格审查：应聘者提供的资料应真实可靠，如有弄虚作假，经查实一律取消应聘资格。
（四）面试：采取结构化面试方式进行，侧重了解应聘者履行岗位职责应具备的素质与能力；满分100分，合格分数线为60分。面试的时间、地点另行通知。
（五）体检：按面试成绩从高分到低分1：1比例确定体检对象。体检标准参照企业类《入职体检》执行（体检费用自理）；体检未合格的，视面试成绩递补。
（六）考察：考察是对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考察，以及对应聘者报考资格进行复核。体检合格人员须提供真实、有效的计划生育证明和无违法犯罪记录证明材料。考核合格的，确定为拟聘人员；不合格的，取消应聘资格，所产生的空缺可在面试成绩合格者中按成绩排名依次等额递补。
（七）公示：拟聘人员名单在揭阳市机关事务管理局网站公示。公示期间未收到情况反映，或收到情况但不影响聘用的，确定为聘用人员。
参照劳务派遣人员聘用及管理，试用期3个月。试用期满，考核合格的办理相关手续，签订劳动合同另议。
（一）咨询电话：0663-8768280，联系人：杨先生。
（二）对应聘者的资格审查，贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格。
