早期与妈妈的联结中断, 会给孩子形成什么影响? (2)
在上一篇《早期与妈妈的联结中断, 会给娃儿造成什么影响? (1)》中,我们提到孩子早期与妈妈的联结中断,不只会在学业、事业发展中,在接近成功的目标时,触发孩童时期接近妈妈成功的挫折感,从而表现出犹疑和退缩的行为。
这种经历也常常影响成人之后的人际关系,和深切的两性的亲密关系。使得孩子长大之后,无法与别人建立持久的亲密关系。因为关系深入的时候,就会想起亲近妈妈的失败的感受。因此会表现出不信任、消极和焦虑,使得密切关系矛盾重重,最终不欢而散。
在第1次咨询之后,楠楠归去想了很多。她花了一些时间,认真地审视了自己之前经历过的每一次,在亲近成功却遭遇争端矛盾时的“习惯性退缩”。
比如,大四的时候,明明自己有希望保研。但因为听说几个有力的竞争者,在努力打通导师关系,争取保研名额。自己本想争取的心,却反而不积极去系里表达,自己想上本校研究生的意愿。
比如,工作后自己做的第一个项目非常成功,获得了公司领导的多次点名表扬。但是在上报项目绩效分配的时候,自己却不在上报名单当中。自己本想私下问一下领导,但因为得知不少同事,都在找领导争取多一些的绩效分配,自己反而不想去“趟这趟浑水儿”。
在这样一番内心自我审视的过程中,楠楠猛然意识到,每一次面对成功的临近时,自己其实是有特别强烈的争取心的。但是,每当自己想要采取行动去争取的时候,心里会有另外一个声音在说:“你争取了又有什么用呢?争来了又能怎么样呢?”
在一方面想争取、一方面质疑争取的精神内耗下,最后自己只得选择听之任之的不作为政策。但她知道这不是接纳,因为自己的内心是介意的。
楠楠暗下决心:既然我明白了自己并不是真佛系、不是满不在乎事情结果和外界肯定的,等下次再遇到成功临近前的矛盾争端时,我就遵从自己的进取心去努力争取就好。
不久之后,还就真的碰到了这样的场合,但是楠楠再一次在这样的场合中铩羽而归。只不过这一次,不是因为自己不去争取而心情沮丧。而是因为自己争取后产生的愧疚感和不安感,反而比之前难受和自我责备了更长的时间。
也正是因为争取了、成功了,但却更不开心了,楠楠预约了第2次的“心理咨询”。
楠楠说:“婷婷老师,前几天我们领导要把一个人调动进我的项目组,来询问我的意见。要调进来的那个人我知道,资历老、脾气臭,出工不出力,而且还喜欢到处挑拨是非。“
”如果那个人,加入到我们项目组。不仅她的工作量,要其他人分担,而且团队气氛,还会被搅得乌烟瘴气的。”
“在领导来询问我的意见的时候,我明确表达了不想要这个人。但是,我估计领导也有他的困难,不知道该如何安置这个人。所以对我劝说再三,希望我能够收下这个人。”
“要是放以前,看领导这样说,我可能也就答应下来了。但现在,我明确地知道自己的内心,是不满这样的安排的。我要成长,要为自己的想法去争取、去fight。所以,我仍然明确地拒绝了领导的建议。“
”结果呢,领导听了我的理解,也真的尊重了我的意见,没有把这个人安排到我的项目组里。”
“按理说,我是遵从了内心的需要,并且争取到了我想要的结果。也就意味着,我打破了小时候对妈妈的陪伴求而不得的挫折感和‘魔咒’。”
“但是,在接下来的那一周的时间里,我为什么没有感受到成功的喜悦。反而因为拒绝了老板的建议、拒绝了那个同事的加入,内心感觉更加的不安、愧疚、和自我怀疑呢?“
很多小时候与妈妈联结中断的孩子,长大后发现自己总在接近成功的目标时,出现犹疑和退缩的行为。当明白了这是因小时候接近妈妈时产生的挫败感,在长大后出现的习惯性回避行为时,通常会尝试着自我改变,为自己努力争取。希望用争取成功后的成就感,替代临近成功时的挫败感,从而填补童年内心的伤痛。
但是,每每试图填补的时候,就好像内心中的那个伤痛是一个黑洞,总是填不满,而且常常被孤独感包围着。
其实,通常这种内心的匮乏感,或者说这种缺乏爱的感觉,是最容易在无意识的状态下从原生家庭承袭的。
承袭来的,看起来仅仅是”求而不得”的挫败感,但更深层次的是“我没足够的能力做决定”的匮乏感。这也是为什么楠楠在坚定地拒绝领导的提议、拒绝同事的加入后,反而感觉更差。
因为这些决定,都与她内心中更深层的“我没足够的能力做决定”相冲突,因而产生了更大的精神内耗。
所以我告诉楠楠:“在面对成功前的退缩的时候,你需要的不仅仅是遵从进取心去奋力争取,你需要的更是在潜意识中提升‘自我效能感’,给自己赋予足够的心理能力和资格去做决定。”
楠楠问:“婷婷老师,那我该怎么做呢?”,随后楠楠发生的变化,她自己都难以相信。到底发生了什么,我们下一篇继续来说。
很多人在童年经历中,缺少爱自己这一门课,就要在成年后补上重修。自我接纳是一种需要培养的能力,你需要不断练习,才能内化成自己的本能。如果你想要了解自己的内心,可以来我们的知识星球“婷婷的心理会客厅”,这里是一个“有回响的树洞”,会有人愿意倾听你内心真实的声音,用关心和爱心,来温暖和点亮你的生活。
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